常州市新北区社会事业局文件
常新社人〔2014〕42号
关于评选常州市新北区中小学第六批
骨干教师和学科带头人的通知
各中小学、幼儿园:
为了进一步贯彻落实《中小学、幼儿园教师专业发展标准》,促进教师专业发展,经研究决定,拟评选新北区中小学(含幼儿园,下同)第六批骨干教师和学科带头人。现将有关事项通知如下:
一、评选对象及数量
(一)对象:全区各中小学、幼儿园在职专任教师。已获得区学科带头人或市骨干教师及以上专业称号的教师不再参加本次评选。
(二)数量:骨干教师120名左右、学科带头人60名左右。
二、评选条件(详见附件一、二)
三、评选方式
采用材料评审的方式进行。
四、评选程序
1.自主报名。教师对照评选条件自主申报一项,认真填写自评表,汇总教育教学和教科研等方面的实绩,不要遗漏。
2.单位审核。学校对自主报名的教师进行资格审核,并将符合条件的教师名单向区社会事业局报送,凡是不符合基本评选条件的教师材料一律不得报送。
3.材料评审。区社会事业局组织部分有市级专业称号的教师对申报材料进行评审,按照评选条件和评分细则,根据申报教师的具体实绩,兼顾学校分布和学科平衡,择优推荐初步人选,并召开评委会讨论确定。
4.集体研究。区骨干教师和学科带头人初步人选报局党工委集体研究,讨论通过。
5.网上公示。区骨干教师和学科带头人拟确定人选名单在新北教育信息网上公示一周。
五、材料报送
11月20日前,各校将以下材料报送局组织人事处(区政府512室):
(一)申报者个人需提供材料
1.《常州市新北区中小学骨干教师呈报表》《常州市新北区中小学学科带头人呈报表》《第六批区骨干教师和学科带头人申报材料自评表》(附件三、四、五,一式一份,用A4纸正反双面打印);
2.《所任教班级学生满意度测评汇总表》(附件七,任教四年级及以上教师测评);
3. 身份证、学历学位证书、教师资格证书、教师职称证书、获奖证明等材料的复印件和年度考核结果汇总表(附件八);
4.教育教学工作量证明(附件九);
5.指导青年教师材料(申报学科带头人的教师提供);
6.其他材料:依据条件自主提供。
7.课题研究材料及代表本人学术水平的论文(需有正式刊号和封面、目录、正文、封底)或论著1部(封面、目录、版权页)。获奖论文需提供证书。
上述材料2-6需装订成一册,7单独装订成册,申报材料需装入材料袋。凡复印件、原始记录等均需经学校审核,审核人签名并加盖公章确认属实,否则不予认定。
文件和评选条件中所有“近五年”时间起止为:2009年10月1日至2014年9月30日。
联系人:张老师,联系电话:85177992。
(二)学校需提供材料
《常州市新北区第六批中小学骨干教师和学科带头人呈报名册》(附件十)一份,同时上报电子文档。
六、奖励办法
按照《常州市新北区中小学学科带头人管理暂行办法》和《常州市新北区中小学骨干教师管理暂行办法》(常新社人[2005]5号),对履行相应职责、考核合格的进行相应奖励,经费由局统一承担。
七、评选要求
1.各校要切实加强领导,积极组织教师参加评选。
2.各校要严格申报、推荐、评选纪律。若在申报、推荐、评选过程中发现有弄虚作假现象,对申报对象实行一票否决,今后不得参加相关评选活动,并对有关单位、负责人和责任人作相应处理。
3.参加市第十一批骨干教师和学科带头人评选的教师,可同时申报区级评选。如同时通过市区两级评选,则就高认定市级称号。
附件:一、常州市新北区第六批中小学骨干教师评选条件
二、常州市新北区第六批中小学学科带头人评选条件
三、常州市新北区中小学骨干教师呈报表
四、常州市新北区中小学学科带头人呈报表
五、第六批区骨干教师和学科带头人申报材料自评表
六、学生满意度测评表
七、学生满意度测评汇总表
八、年度考核结果汇总表

附件一
常州市新北区第六批中小学骨干教师评选条件
(同时具备)
1、遵纪守法,为人师表,教书育人。年度考核均为“合格”以上,近五年至少有一次年度考核优秀或嘉奖,或获区级及以上综合荣誉。所教班级学生满意度不低于90%。
2、中学教师具有本科及以上学历,小学、幼儿园教师具有大专及以上学历。中学教师具备一级教师职称,小学、幼儿园教师具备二级教师以上职称并履行职责3年以上。
3、年龄不超过35周岁(1979年10月1日之后出生)。
4、从事本专业学科教学,教学工作量饱满,教学效果显著。近五年来,在区及以上评优课或教学基本功竞赛中获二等奖及以上奖励。
5、近五年来,在区及其以上范围开设公开课或专题讲座至少1次。
6、近五年来,参与校级及以上教学改革实验或课题研究,有研究计划、阶段性成果(本人研究成果)。
7、近五年来在市及以上教育行政部门主办的刊物上发表论文2篇(省级以上刊物发表的论文须提供中国知网查询截屏),或在区级及以上教育行政部门组织的论文评比(含教育年会、“师陶杯”“蓝天杯”论文)获二等奖以上论文3篇(其中至少有1篇为区一等奖或市二等奖)。发表或获奖的论文至少有2篇专业论文。
8、积极参与学生思想政治教育,担任班主任1年以上,或从事其他教育管理工作(含单位中层干部、年级组长、教研组长等)1年以上,或负责综合实践活动(含专业集训队、兴趣小组等)取得较明显的教育实绩。
附件二
常州市新北区第六批中小学学科带头人评选条件
(同时具备)
1、遵纪守法,为人师表,教书育人。年度考核均为“合格”以上,近五年来至少有一次年度考核优秀或嘉奖,或获区级及以上综合荣誉。所教班级学生满意度不低于90%。
2、中学教师具有本科及以上学历,小学、幼儿园教师具有大专及以上学历。具备一级教师及以上职称。
3、教学能力与水平高,能把握学科教学方向,教学效果显著。从教以来,在区及以上评优课或教学基本功竞赛中获一等奖及以上奖励。
4、近五年来,在区及其以上范围开设公开课或专题讲座至少1次。
5、近五年来,参与区级及以上教学改革实验或课题研究,并有研究计划、阶段性成果(本人研究成果)。
6、近五年来在市及以上教育行政部门主办的刊物上发表论文3篇(省级以上刊物发表的论文须提供中国知网查询截屏),或在区级及以上教育行政部门组织的论文评比(含教育年会、“师陶杯”“蓝天杯”论文)获二等奖以上论文3篇(其中至少2篇为区一等奖或市二等奖)。发表或获奖的论文至少有2篇专业论文。
7、积极参与学生思想政治教育,担任班主任3年以上,或从事其他教育管理工作(含单位中层干部、年级组长、教研组长等)3年以上,或负责综合实践活动(含专业集训队、兴趣小组等)取得较明显的教育实绩。
8、关心青年教师成长,在指导青年教师方面做出显著成绩。
附件三
常 州 市 新 北 区
中小学骨干教师呈报表
呈报单位
呈 报 人
学 科
年 月 日
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姓名 |
性别 |
出生年月 |
民族 |
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|
政治面貌 |
行政职务 |
任教学科 |
周任课时数 |
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|
最后学历(学位)、毕业 学校、专业、学制及时间 |
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|
专业技术职务及取得时间 |
年均培训学时数 |
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参加工作时间 |
教龄 |
从事现专业年限 |
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|
从事 教育 教学 工作 简历 |
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|
政治 思想 上的 一贯 表现 |
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教 学 经 验 及 成 就 |
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曾获得过的荣誉称号或受表彰情况 |
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学校 推荐 意见 |
盖章 年 月 日 |
|
区社会事业局意见 |
盖章 年 月 日 |
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备注 |
附件四
常 州 市 新 北 区
中小学学科带头人呈报表
呈报单位
呈 报 人
学 科
年 月 日
|
姓名 |
性别 |
出生年月 |
民族 |
||||||||||
|
政治面貌 |
行政职务 |
任教学科 |
周任课时数 |
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|
最后学历(学位)、毕业 学校、专业、学制及时间 |
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|
专业技术职务及取得时间 |
年均培训学时数 |
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参加工作时间 |
教龄 |
从事现专业年限 |
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|
从事 教育 教学 工作 简历 |
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|
政治 思想 上的 一贯 表现 |
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教 学 经 验 及 成 就 |
曾获得过的荣誉称号或受表彰情况 |
|
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学校 推荐 意见 |
盖章 年 月 日 |
|
区社会事业局意见 |
盖章 年 月 日 |
|
备注 |
附件五
第六批区骨干教师和学科带头人申报材料自评表
申报称号: 工作单位 : 任教学科:
姓名 |
性别 |
出生年月 |
学历 |
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职称 |
职称取得时间 |
学生满意度 |
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考核内容 |
自评汇总 |
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荣誉 |
近五年至少一次区级优秀、嘉奖或综合性荣誉 |
近五年获 次年度考核优秀、 次合格嘉奖; 近五年区级单项 次、区级综合性 次; 近五年市级单项 次、市级综合性 次; 近五年省级及以上单项 次、省级综合性 次。 |
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辅导学生取得较明显的实绩 |
集体荣誉:区级 次、市级 次、省级以上 次; 学生获奖:区级 次、市级 次、省级以上 次。 |
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教学 能力 |
骨干:区二等奖 学带:区一等奖 |
评优课:区级 等奖 次;市级 等奖 次; 基本功:区级 等奖 次;市级 等奖 次; 其他: |
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课题 研究 |
骨干:参与校级 学带:参与区级 (选择最高级别1个) |
课题级别: ,是否主持: ; 研究成果简述: |
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论文 |
骨干:2篇发表或区级获奖3篇(其中1篇区一等奖); 学带:3篇发表或区级获奖3篇(其中2篇区一等奖)。 |
基本条件是否符合: 发表:市级 篇、省级以上 篇、核心期刊 篇; 获奖: 市一等奖 篇; 省二等奖 篇、省一等奖及以上 篇。 |
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示范 指导 |
近五年区级公开课或讲座一次 |
公开课:区级 次、市级 次、省级及以上 次; 讲 座:区级 次、市级 次、省级及以上 次。 |
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|
指导青年教师情况(学带填) |
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其他方面的教学实绩简述 |
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|
学校审核意见: 学校领导审核签字: |
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2014年11月
附件六
学生满意度测评表
被测评教师姓名: 任教学科:
所教班级: 学生人数:
工作单位: 测评时间:
寄语同学:本测评是体现新课程理念的重要措施之一,是师德建设的重要方面,是申报专业称号的基本条件之一。同学们要本着实事求是、公平、公正、客观地在下表自认为合适的空格处打“√”。
|
测评内容 |
满意 |
较 满意 |
基本满意 |
不 满意 |
|
该教师的教育水平与态度。如:教育学生是否耐心、细心,其语言是否实事求是,是否亲切;能不能公平、公正地对待每一个学生;是否关心每一个学生的成长等。 |
||||
|
该教师的教学水平。如:平时教学内容是否听得懂,平时课堂气氛是否活跃,你是否佩服该教师等。 |
附件七
学生满意度测评汇总表
被测评教师姓名: 任教学科:
所教班级: 学生人数:
工作单位: 测评时间:
|
测评内容 |
满意 |
较 满意 |
基本满意 |
不 满意 |
|
该教师的教育水平与态度。如:教育学生是否耐心、细心,其语言是否实事求是,是否亲切;能不能公平、公正地对待每一个学生;是否关心每一个学生的成长等。 |
||||
|
该教师的教学水平。如:平时教学内容是否听得懂,平时课堂气氛是否活跃,你是否佩服该教师等。 |
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|
合 计 |
||||
|
所占百分率 |
% |
% |
% |
% |
满意度:(满意+较满意)÷(测评学生数×2)= %
汇总人: 审核人:
(单位公章)
年 月 日
附件八
年度考核结果汇总表
姓名:
|
学年度 |
考核结果 |
|
2009-2010 |
|
|
2010-2011 |
|
|
2011-2012 |
|
|
2012-2013 |
|
|
2013-2014 |
填表人: 审核人:
(单位公章)
年 月 日
附件九
教育教学工作量证明
姓名:
|
学年度 |
工作单位 |
任教学科 |
任教年级及班级 |
周课时数 |
担任班主任情况 |
行政职务 |
承担其它教育教学工作情况 |
|
2009-2010 |
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2010-2011 |
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|
2011-2012 |
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|
2012-2013 |
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2013-2014 |
注:1、同一学年任教多门学科需分行填写;2、担任班主任情况填所任班主任年级及班级或无。
填表人: 审核人:
(单位公章)
年 月 日
附件十
常州市新北区第六批中小学骨干教师和学科带头人呈报名册
学校(盖章): 填报日期: 年 月 日
|
序号 |
申报 类别 |
工作单位全称 |
姓名 |
性别 |
出生 年月 |
从教年月 |
行政职务 |
申报 学科 |
任教 学段 |
最高学历 |
近三年周任课节数 |
近五年年均培训学时数 |
任班主任年限 |
学生满意度(%) |
现职称及取得时间 |
所获最高综合荣誉 |
备注 |
注:1、表中所填年月一律用阿拉伯六位数填到月,年月间不要有任何间隔;2、此表用电子表格形式上报至xbzaj@{域名已经过期}邮箱。
附件十一
常州市新北区中小学骨干教师和学科带头人评选材料
目 录
学校(单位) 姓 名
申报学科 申报类别
|
第 一 分 册 | ||||
|
序号 |
材 料 名 称 |
份数 |
页码 |
备注 |
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1 |
常州市新北区中小学骨干教师、学科带头人呈报表 |
1 |
各单独装订 | |
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2 |
自评表 |
1 |
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3 |
政治思想考核表 |
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|
4 |
教学质量综合考核表 |
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|
5 |
学生满意度测评汇总表 |
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6 |
身份证复印件 |
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7 |
学历、学位证书复印件 |
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8 |
教师资格证书复印件 |
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9 |
教师专业技术职务任职资格证书复印件 |
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10 |
年度考核结果汇总表 |
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11 |
各种获奖证书、奖状等(原件) |
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12 |
教育教学工作量证明 |
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13 |
教育工作实绩材料 |
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14 |
教学工作实绩材料 |
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15 |
评优课材料、公开课(计划、教案、评价表等) |
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16 |
指导青年教师材料(学带申报者提供) |
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17 |
其他材料 |
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常州市新北区中小学骨干教师和学科带头人评选材料
目 录
学校(单位) 姓 名
申报学科 申报类别
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第 二 分 册 | ||||
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序号 |
材料名称 |
页码 | ||
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一 |
发表或获奖的论文 |
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论文名称 |
发表刊物或评比组织部门(或课题立项单位) |
获奖等次、本人承担情况 |
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1 |
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2 |
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3 |
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|
4 |
||||
| 二 | ||||
|
课题研究材料(立项报告,过程材料、研究成果等) |
||||
|
1 |
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|
2 |
||||
|
3 |
||||
论文请按先发表后获奖的顺序进行排列,获奖论文请按省市区级别由高到低的顺序排列。
新北区第六批骨干、学科评选通知.doc
